建設業事業主のための「働き方改革関連法説明会」のお知らせ

働き方改革関連法が制定され、労働基準法をはじめ多くの法律が改正されました。
建設事業の労働時間上限規制は、５年間の猶予がありますが、年次有給休暇の指定義務は建設業においても本年４月から既に適用されており、同一労働同一賃金、時間外割増賃金率の50％への引き上げも適用に向けて準備が必要です。

つきましては、建設事業に携わる方々を対象にこれらの法律内容について、理解を深めていただくための説明会を開催します。また、この改革に活用できる助成金についても併せてご紹介します。

＊日　程　　➀令和元年９月２０日(金)
➁令和元年１０月２８日(月)

＊時　間　　１３時３０分～１６時００分
※受付開始１３時００から

＊場　所　　神奈川県中小企業団体中央会　会議室
横浜市中区尾上町５－８０　神奈川中小企業センター９階
(中小建の入っているビルの９階です）

＊定　員　　各１５名

＊内　容　　１．建設業における働き方改革　講師：神奈川労働局 担当官他
２．個別相談会　※希望者　　　担当：神奈川働き方改革推進支援センター

＊参加費　　無料

＊申込締切　➀９月１３日(金)
➁１０月２１日(月)

＊申込方法　ご希望の方は申込書に必要事項をご記入の上、ＦＡＸにてお申し込みください。
申込書はコチラ

＜お申込みＦＡＸ＞
神奈川働き方改革推進支援センター ：０１２０－９７１－０３０

＜お問い合わせ＞
神奈川働き方改革推進支援センター　　担当：林
☎ ０１２０－９１０－０９０

神奈川県中小建設業協会 事務局
☎ 045－633－5123　✉info@chushoken.gr.jp